【重要说明】 # k/ r; Z* Q5 s0 d5 f2 S1 J% w3 T
1.采购员,做好上端食材筛选,夜间上班。新手有人带(2500底薪+500绩效)。3至5个月内能熟练掌握采购方法和技巧 (3500底薪+500绩效) 5 M% G+ c2 x4 Q8 p
2.入职即购买意外险;公司提供车。
& c6 N# o" S; ?【重要推荐】 * S$ {* \9 ]% d& f9 e- E8 B$ P7 q2 Q
1.公司的快速发展的公司,提供了快速发展的晋升机会: ) k* ^% M% g2 c( A& I8 i6 Y" S+ [
晋升机会:配送业务员—门店助理—储备经理—门店经理——大区经理 $ s7 i7 U: G S/ [* ~
2.公司成立了商学院,提供系统的完善的“带薪培训”,在公司提升进步迅速,值得有志青年加入。
$ g# v* o1 J0 O1 S8 W- _1 X【岗位要求】 9 d( \9 J9 K @: \ N4 u
1、工作地点:渠县玫瑰苑(兴盛街121西北方向107米)菜农鲜生 2、初中及以上学历,18-45周岁,无不良嗜好,踏实肯干的;
* o9 g% H2 z6 U% y3、会骑电动车,有C1驾照,方向感强; + o5 B. @) h& l4 ~8 p
4、上班时间:夜间3点-上午11点;下午休息,晚上23点打印采购单。 这通 0 b2 P; B G7 A' ^/ S b% R7 t
有意者可直接联系:18682837711/ Z! I1 n: @2 J* G6 i2 H a
【岗位职责】 5 _7 ]: s* d. P; L1 z
1.采购分为预估采购,与根据订单采购。预估采购做到备货充分,同时不能积压库存,根据订单采购做到“不漏采,不错采,不重采”。 M* N' d% g6 I+ [. g
2.蔬菜生鲜等食材,预估采购时,选择存放时间较长的,易储存的品类购买,避免挤压库存。(申购单)
' H1 Z- s# t" [: m( o; M3.熟悉市场行情及进货渠道,“坚持货比三家,比质比价比服务,择优选购的原则”努力降低进货成本,严格把控产品质量。
# A" |% F5 @3 S# a3 I3 x4.采买标准产品时应认准QS标识,看准生产厂家,生产日期与保质期,进口产品必须要有中文标识,非标准产品做到以下四点(1.看:是否有腐烂霉变,颜色是否正常,有无光泽,表面有无绒毛。2.闻:是否有异味。3.摸:手感是否正常,有没有偏软或发硬的现象。4.以上三点任然无法确认的,需要抽查切开看内部有无异常。' v8 T( Q9 j9 V( ^
5.坚持每天询价,特别是对不常购买的食材,要掌握其市场行情,尽量避免差价过多的情况出现。, H8 B9 u8 S- |
6.采购在作业时遇到困难要立即报告上级处理,不要等到没有办法处理了再告诉上级处理,特别是价格出现较高的涨幅,(达到15%以上之后必须比价至少三家以上,高于20%之后必须报备上级)质量不达标时应拍照报备上级。
: D, `5 g5 T! Y; C7 m2 a7.注重收集市场信息,及时像部门领导汇报市场敏感信息,及时调控。
3 P5 N8 u. c) g/ |8.对购买的物品负责到底,对质量不达标的产品及时与供货商联系退货,降低公司损失。
! R, E6 V8 m5 t$ G( G7 {9.运输过程中物品码放整齐,不要随意堆码,瓜果类放底层,叶菜类放表面避免挤压,驾驶过程中遵守交通规则,谨慎驾驶。0 a0 o# q* D* ^& G5 Z
10.做好与供货商的沟通,有效监督供货商,积极发展上游供货商。
0 U# a3 B1 c3 U4 I直招直招直招,请勿重复提问,有意者可直接联系
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